Wet Normering Topinkomens

Informatie in het kader van de Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semipublieke sector (WNT)

De WNT is van toepassing op Gemeente Rijswijk. Het voor Gemeente Rijswijk toepasselijke bezoldigingsmaximum is in 2024 233.000. Dit geldt naar rato van de duur en/of omvang van het dienstverband. Voor topfunctionarissen zonder dienstbetrekking geldt met ingang van 1 januari 2016 voor de eerste twaalf kalendermaanden een afwijkende normering, zowel voor de duur van de opdracht als voor het uurtarief.

Gegevens 2024

bedragen x 1

P.M. Schuit

J.A. Massaar

Functiegegevens

Gemeentesecretaris/Algemeen directeur

Griffier

Aanvang en einde functievervulling in 2024

01/01 t/m 31/12

01/01 t/m 31/12

Omvang dienstverband (als deeltijdfactor in fte)

1

1

Dienstbetrekking?

ja

ja

Bezoldiging

Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen

149.400

131.392

Beloningen betaalbaar op termijn

23.324

18.403

Subtotaal

172.724

149.795

Individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum

233.000

233.000

-/- Onverschuldigd betaald en nog niet terugontvangen bedrag

N.v.t.

N.v.t.

Bezoldiging

            172.724

149.795

Het bedrag van de overschrijding en de reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan

N.v.t.

N.v.t.

Toelichting op de vordering wegens onverschuldigde betaling

N.v.t.

N.v.t.

Gegevens 2023

bedragen x 1

P.M. Schuit

J.A. Massaar

Functiegegevens

Gemeentesecretaris/Algemeen directeur

Griffier

Aanvang en einde functievervulling in 2022

01/01 t/m 31/12

01/01 t/m 31/12

Omvang dienstverband (als deeltijdfactor in fte)7

1

1

Dienstbetrekking?

ja

ja

Bezoldiging

Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen

142.073

107.731

Beloningen betaalbaar op termijn

26.040

17.531

Subtotaal

168.113

125.262

Individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum

223.000

223.000

Bezoldiging

168.113

125.262

Overige rapportageverplichtingen op grond van de WNT

Naast de hierboven vermelde topfunctionarissen zijn er geen overige functionarissen met een dienstbetrekking die in 2024 een bezoldiging boven het individueel toepasselijke drempelbedrag hebben ontvangen.