Wat wilden we bereiken?
Visie op het programma
De Rijswijkse economie is sterk afhankelijk van (inter)nationale economische ontwikkeling. Uit de laatste cijfers over de economische groei in ons land blijkt dat de economie na een periode van grotere groei dan verwacht (na corona) nu tot stilstand lijkt gekomen. Er was vrees voor een recessie, maar daar is geen enkele sprake van. Dat het met de economie goed gaat, heeft zeker niet alleen voordelen. De nadelen zie je vooral in de krappe arbeidsmarkt. Een hoge inflatie hoeft vanuit historisch perspectief geen directe relatie met economische groei te hebben (bron CBS).
Landelijk wordt nagedacht over maatregelen ter versterking van de koopkracht. Maar de economie blijft weerbarstig, vaak ook onvoorspelbaar en heeft een grote invloed op een (lokale) maatschappij. (Herstel) cijfers met betrekking tot de economische groei in Nederland wisselen sterk en verschillen vooral ook per sector.
In coronatijd werden de sectoren leisure, horeca en retail hard geraakt. Zij kruipen echter duidelijk weer uit het dal maar vanuit de lokale oriëntatie op deze sectoren heeft dit ook voor 2023 blijvend aandacht gevraagd in ons economisch beleid en accountmanagement. Via ons economisch beleid richten we ons verder op het versterken van het vestigingsklimaat voor ondernemers via actief accountmanagement, herstructurering en gebiedsontwikkeling van onze winkelcentra en werklocaties. Blijvende aandacht is er voor aanscherping en verbetering van onze dienstverlening aan ondernemers.
We streven naar een sterke betrokken lokale economie met een sterke organisatiegraad. Met een positionering van aantrekkelijke en toekomstbestendige werklocaties passend binnen de regionale ambities. Dit alles met als doel het behoud en waar mogelijk creëren van nieuwe werkgelegenheid.
De economische strategie, strategie toekomstbestendige werklocaties en retail- en horecavisie geven mede de richting van de uitvoering aan ons economische beleid. Onderdeel van dit alles is actief accountmanagement met stevige regionale positie.
Doelstellingen
Sterke netwerken: actief accountmanagement en een goede organisatiegraad tussen bedrijven;
sterke werk- en winkelgebieden: transformatie en revitalisering van de Plaspoelpolder en herontwikkeling en versterking van de winkelcentra;
sterke economische structuur: integratie van innovatie, digitalisering en duurzaamheid;
sterk, onderscheidend en helder profiel: positionering van Rijswijk in de regio.
Beeld van Lokale economie
De indicatoren functiemenging, vestigingen, werkgelegenheid en waardering van ondernemers vormen de terugkerende thermometer voor de ontwikkeling van de Rijswijkse economie en worden elk jaar in de begroting getoond. Deze indicatoren zijn afhankelijk van diverse factoren, zoals de economische conjunctuur, ontwikkelingen binnen de sterk vertegenwoordigde bedrijfssectoren in Rijswijk en de lokale inwonersgroei.
Economische groei en herstel
In vergelijking met onze buurlanden was de krimp van de Nederlandse economie na de economische klap van de coronacrisis in 2020 kleiner, waardoor de Nederlandse economie per saldo sneller herstelt. In 2021 was de arbeidsmarkt historisch krap en vertaalde die zich niet in sterke loongroei. De lonen namen gemiddeld 2,2% toe, de inflatie in 2021 was gemiddeld 2,7%. (bron: CBS jaaroverzicht van de Nederlandse economie in 2021).
In 2022 is de inflatie wel fors toegenomen. Er spelen grote mondiale ontwikkelingen als gevolg van de oorlog in Oekraïne. De prijzen van zowel graan- als gas staan onder druk en hebben daarmee een grote impact op de economie en maatschappij.
Het beeld en de prognoses die hieronder worden geschetst zijn op basis van cijfers van 2021. We monitoren jaarlijks dezelfde indicatoren met terugblik naar het jaar daarvoor. Het is verder complex om de indicatoren op het niveau van Rijswijk ‘smart’ te voorspellen, laat staan te beïnvloeden. Op basis van historische trends en actuele ontwikkelingen maken we een inschatting voor de komende jaren, uitgedrukt in een positieve (+) of negatieve (-) groei.
Indicatoren
De gegevens over 2023 zijn niet beschikbaar en ontbreken in onderstaande overzichten, waardoor gegevens die betrekking hebben op eerdere jaren zijn vermeld (indien beschikbaar).
Indicator | Realisatie 2022 | Begroting 2023 | Realisatie 2023 |
---|---|---|---|
1 Functiemenging | 52,8% | - | nnb |
2 Vestigingen (van bedrijven) | |||
a) Totaal | 5.960 | + | nnb |
b) Totaal per 1.000 inwoners 15-75 | 151,7 | + | nnb |
3 Werkgelegenheid | |||
a) Totaal | 34.980 | + | nnb |
b)Totaal per 1.000 inwoners 15-75 | 997,2 | + | nnb |
4 Waardering ondernemers | |||
a) Vestigingsklimaat | 6,39 | 7 | nnb |
b) Ondernemersklimaat | 6,44 | 7 | nnb |
c) Algehele dienstverlening | 6,47 | 7 | nnb |
Economie | |
---|---|
Functiemenging | Vestigingen (van bedrijven) |
52,8%1 | 151,72 |
- Meerdere bronnen 2021
- LISA 2021
Functiemenging Rijswijk in %1 | Rijswijk | Nederland |
---|---|---|
2018 | 52,9 | 52,9 |
2019 | 53,7 | 53,3 |
2020 | 52,6 | 53,3 |
2021 | 52,2 | 53,3 |
2022 | 52,8 | 53,8 |
- De index loopt van 0% alleen wonen tot maximaal 100% alleen werken, bij een waarde van 50% zijn er evenveel woningen als banen.
Functiemenging; Rijswijk nog altijd een werkstad
Zoals in de tabel hierboven te zien, is de index de afgelopen 10 jaar gedaald. Dit komt vooral door de sterke bevolkingsgroei in Rijswijk. Rijswijk is nog steeds te typeren als een ‘werkgemeente’. Ondernemen en wonen kan in Rijswijk in een prettige omgeving waar de voordelen van stad én dorp aanwezig zijn.
Banen in Rijswijk, per 1.000 inwoners van 15 - 64 jaar1 | Rijswijk | Nederland |
---|---|---|
2018 | 1.016,2 | 778,6 |
2019 | 1051,3 | 795,0 |
2020 | 997,9 | 796,3 |
2021 | 982,2 | 805,6 |
2022 | 997,2 | 825,3 |
- Het aantal banen per 1.000 inwoners (in leeftijd 15-64 jaar) in Rijswijk ligt nog steeds fors hoger vergeleken met Nederland . In de begroting 2022 verwachtten we toen een lichte verdere afname van banen door een economische recessie als gevolg van het coronavirus. De cijfers 2022 zijn nog niet gepubliceerd. Tegelijkertijd is er een positieve trend te zien van het aantal vestigingen binnen de gemeente. Dit is ook landelijke een trend en wordt verklaard door de blijvende opmars van ZZP’ers. Een groot aandeel in de werkgelegenheid in Rijswijk wordt gecreëerd door het MKB, waarvan weer een groot aandeel startende ZZP’er. Dit is ook een landelijke trend; de opmars van ZZP’ers en start-up’s.
Vestiging (van bedrijven) in Rijswijk, per 1.000 inwoners 15 - 64 jaar | Rijswijk | Nederland |
---|---|---|
2018 | 121,3 | 145,2 |
2019 | 128,9 | 151,3 |
2020 | 136,1 | 158,1 |
2021 | 144,7 | 164,9 |
2022 | 151,7 | 174,1 |