Een crisisorganisatie met goed opgeleide en getrainde medewerkers.

Een crisisorganisatie die gebruik kan maken van de juiste middelen zoals werkkleding en functionele apps;

Een crisisorganisatie die aansluit op de behoefte van de gemeente, het district en de regio. Het gaat dan bijvoorbeeld om de inzet van communicatie bij een crisis of ramp. Het is dan belangrijk dat inwoners goed op de hoogte gehouden worden;

Goede samenwerking met de andere gemeenten in de regio. Dit doen we onder andere door de medewerkers van de gemeente Rijswijk ook in te zetten voor de crisisorganisatie in de regio. 

Een goed werkende Veiligheidsregio Haaglanden (VRH) die de samenwerking op het gebied van brandweerzorg, geneeskundige hulpverlening en rampenbestrijding regelt. De gemeente Rijswijk is één van de negen gemeenten die onder de VRH valt.

In 2025 volgden (toekomstige) crisisfunctionarissen verschillende opleidingen en trainingen. Ook het college volgde een training over crisisbeheersing en het locoburgemeesterschap. Het gemeentelijk crisisteam oefende met het scenario van langdurige stroomuitval. Daarnaast nam Rijswijk deel aan diverse regionale oefeningen.  

Er is een eerste actualiseringsslag uitgevoerd in de functionele crisisapplicaties. 

Rijswijk speelde in 2025 een grotere rol in de regionale samenwerking op het gebied van crisisbeheersing. De gemeente is onder andere betrokken bij de vakgroep vakbekwaamheid om opleidingsactiviteiten te vernieuwen en verder te verbeteren.

De gemeente blijft voortdurend nieuwe crisisfunctionarissen werven en selecteren voor de gemeentelijke crisisorganisatie. In 2025 werden verschillende belangrijke functies op lokaal, districts en regionaal niveau opnieuw ingevuld. Na een achterstand leverde Rijswijk in 2025 weer genoeg functionarissen aan de regionale crisisorganisatie.  

In het kader van samenwerken in de regio is aan het eind van 2025 het netwerk Maatschappelijke Veiligheid Haaglanden gestart. Rijswijk doet mee aan deze samenwerking tussen gemeenten om afspraken en werkwijzen op het gebied van maatschappelijke weerbaarheid af te stemmen. Zo blijft de gemeente goed op de hoogte van landelijke en regionale ontwikkelingen. 

Samen met de andere gemeenten in de regio Haaglanden volgen we de ontwikkelingen op het gebied van crisisbeheersing en ondernemen actie hierop voor de gemeente Rijswijk. Het gaat dan bijvoorbeeld om het gebruik van apps en het samen opstellen van werkinstructies.

Wij zorgen voor materialen, zoals speciale kleding en uitrusting, voor de medewerkers van de gemeente die tijdens een crisis of incident op straat werken.

We houden bij of de gemeentelijke crisisorganisatie van de gemeente Rijswijk goed werkt en passen deze aan als dat nodig is. In 2025 zijn werkzaamheden in gang gezet om de bereikbaarheid van de gemeentelijke crisisorganisatie te verbeteren.